Losing Money to Be a Tycoon Глава 891: Выбор лучшего сотрудника Потерять Деньги чтобы Стать самым Богатым РАНОБЭ
Глава 891: Выбор лучшего сотрудника Глава 891: Выбор лучшего сотрудника
Понедельник, 13 февраля.
Редактируется Читателями!
Станция высокоскоростной железной дороги Цзинчжоу.
Бао Сюй был почти тронут до слез, когда снова ступил на землю Цзинчжоу.
Я, Бао Сюй, наконец-то вернулся!
Долгое оплачиваемое путешествие наконец-то закончилось!
Увидев знакомый городской пейзаж снаружи, Бао Сюй почувствовал себя так, будто попал в другой мир.
Группа людей из клуба FV прилетела прямо из США в Magic City, а затем игроки клуба FV остались в Magic City. Е Чжичжоу, Минь Цзинчао, Бао Сюй, тренер Лао Чжоу и другие взяли высокоскоростная железная дорога обратно в Цзинчжоу.
Поскольку я все еще летел бизнес-классом, я хорошо отдохнул. После выхода из самолета я немного отдохнул и сел на скоростной поезд обратно в Цзинчжоу, не чувствуя усталости.
Е Чжичжоу и Минь Цзинчао готовились к большому бою.
Когда они были в США, они следили за последними тенденциями компании и знали, что национальный сервер ioi собирается начать ценовую войну с GOG.
Работа, за которую они отвечают, вся связана с GOG. После этого периода отпуска они все приспособились к наилучшему состоянию. Они могут посвятить себя работе со 120% энтузиазмом по первому указанию господина. Пей..
У Бао Сюя была только одна идея: немедленно вернуться на свое рабочее место, взять чашку кофе, поиграть в игры в свое удовольствие и никогда больше не выходить из дома!
Для домоседа, какими бы красивыми ни были пейзажи, ничто не может сравниться с комфортом пребывания дома. Бао Сюй давно не испытывал такого комфорта.
7-местный коммерческий автомобиль, ответственный за подвоз людей, остановился у подземного гаража Шэньхуа Хаоцзин. Бао Сюй последовал за Е Чжичжоу, Минь Цзинчао и другими в лифт и внезапно понял, что что-то не так.
Почему Е Чжичжоу последовал за ним?
Е Чжичжоу из Yangyang Games и не работает здесь, в Shenhua Haojing?
Бао Сюй спросил Е Чжичжоу с некоторым замешательством:»У вас есть работа, о которой можно сообщить здесь?»
Е Чжичжоу покачал головой:»Нет».
Бао Сюй 1 Пустое выражение вашего лица означает, что вы не явились на работу и зачем пришли сюда?
Пришли в гости?
Это тоже не имеет смысла.
Е Чжичжоу улыбнулся:»Брат Бао сегодня отбирает выдающихся сотрудников. Я глава отдела, поэтому, конечно, я приеду!»
Мимо Бао Сюя пронеслась молния., и выражение его лица застыло.
Отличный подбор сотрудников!
Да, уже февраль!
Выдающиеся сотрудники Tenda отбираются дважды в год, в феврале и августе. Конкретные даты не фиксированы и зависят от графика работы г-на Пэя, но отбор обязательно завершится в этом месяце.
Сейчас февраль и действительно настало время снова отбирать выдающихся сотрудников!
Бао Сюй путешествовал с весны и чуть не потерял сознание от купания, уже совсем позабыв о подборе выдающихся сотрудников.
Более того, для отбора выдающихся сотрудников требуется присутствие только руководителей каждого отдела, поэтому уведомляются только ответственные лица, такие как Е Чжичжоу и Мин Цзинчао.
Хотя Бао Сюй и старше, он всего лишь обычный сотрудник, поэтому он вообще не получил уведомления.
Его лицо мгновенно побледнело, и он схватился руками за поручень лифта.
Меня посетило зловещее предчувствие!
Если судить по рабочей ситуации за последние шесть месяцев, то у Бао Сюя нет причин участвовать в выборе лучшего сотрудника.
Он все еще находится в стадии разработки, и конкуренция между GOG и ioi подошла к концу. Игровой отдел не демонстрирует особо выдающихся показателей, и Бао Сюй много работал над тем, чтобы сократить свое присутствие в игровом отделе, что делает практически невозможным попадание прозрачного человека в список. Пол бесконечно близок к 0.
Но Бао Сюй был очень сознателен и заранее готовился к худшему.
Он думал то же самое во время последнего выбора лучшего сотрудника. Однако он никогда не ожидал, что Хуан Сыбо выиграет лучшего сотрудника, и 2 человека назвали его и попросили сопровождать его!
Бао Сюй неохотно взял Хуан Сыбо в путешествие в Африку. Восточноафриканская рифтовая долина и пустыня Сахара были встречены всеми. Он подумал о том, как убивать кур, чтобы напугать обезьян, чтобы люди, которые будут награждены 2 выдающихся сотрудника в будущем бы сдались. Возьмите его снова.
Но он был совершенно не уверен, сработает ли метод Бао Сюя так, как он хотел.
Ведь опыт многих путешествий подсказал Бао Сюю, что не верить в зло бесполезно, пока существует проект путешествия, он обязательно будет неразрывно связан с ним.
Итак, Бао Сюй, который постепенно принял судьбу и реальность, в это время чувствовал себя убитым горем.
В то же время завершена предварительная работа по отбору лучших сотрудников.
Руководители различных отделов собрались вместе, и сотрудники отделов также были готовы проголосовать за приложение TPDb.
Увидев приближающихся Минь Цзинчао, Е Чжичжоу, Бао Сюй и других, все выразили свое приветствие.
«Вы вернулись из отпуска? Спасибо за ваш труд!»»Такое ощущение, что я немного загорел и немного похудел. График на этой неделе довольно плотный, не так ли?»
«Присаживайтесь и отдохните. Скоро начнется голосование».
Бао Сюй молча нашел место в углу, сел, тихо вздохнул, затем открыл чемодан и начал собирать вещи. это.
——После возвращения из США он вернулся в компанию раньше, чем успел найти жилье, поэтому чемодан все равно взял с собой.
В прошлом Бао Сюй чувствовал, что у него нет причин быть выбранным, поэтому он был застигнут врасплох, когда стали известны результаты.
На этот раз он на мгновение задумался: если бы он подумал об этом наоборот, и я взял бы на себя инициативу собрать свой багаж для выступления, смог бы я пережить катастрофу?
Увидев, что все руководители отделов прибыли, голосование официально началось!
На большом экране появилась гистограмма. Все достали свои мобильные телефоны и открыли раздел TPDb приложения Tenda Life. Через портал сотрудников они нашли лучший канал выбора сотрудников и отдали свои драгоценные голоса.
На этот раз Бао Сюй перестал смотреть и собирался походить на страуса, уткнувшего голову в песок, опустив голову и ворочаясь со своим багажом, чтобы найти для себя какой-то психологический комфорт.
В конце концов гистограмма несколько раз незаметно подскочила, а некоторые цифры немного изменились и наконец стабилизировались.
Лучший сотрудник на свете.
Лучший сотрудник Глава 2 Лян Цинфань.
Лучший сотрудник Глава 3 Чжан Юань.
Все начали восторженно аплодировать, когда увидели этот список!
По сравнению с предыдущим выбором лучших сотрудников, лучший выбор сотрудников на этот раз кажется немного хуже.
Достижения этих людей не столь выдающиеся, как у предыдущих лучших сотрудников.
В основном из-за нехватки времени, этот большой проект еще не завершен, игра не выпущена, фильм не выпущен, поэтому такого очень популярного проекта нет, и голосов во многих отделения находятся относительно близко.
Подразделение киберспорта, за которое отвечает Чжан Юань, на самом деле было очень впечатляющим за последние шесть месяцев. Лига GPL была очень успешной. В создание клуба был вложен большой капитал, и он также успешно привлек большой объем инвестиций и спонсорства.
Более того, победа FV Club в ioi Global Finals также сыграла очень важную роль в придании Tenda Group очень высокого статуса. Тренерский состав также имеет какое-то отношение к киберспортивному подразделению.
Но проблема в том, что, по мнению других, большая часть заслуг должна принадлежать г-ну Пэю, а не Чжан Юаню.
Крупные столицы сформировали клубы для спонсирования соревнований главным образом из-за личного обаяния г-на Пэя. Клуб FV выиграл чемпионат благодаря всестороннему планированию и дальновидности г-на Пэя.
Вклад Чжан Юаня составил лишь небольшую часть, поэтому в финале он занял лишь 3-е место.
Квартира ленивца Лян Цинфаня преуспела. Она установила»Стандарт Tengda» с точки зрения мебели и накопила хорошую репутацию. В то же время она также получает определенную прибыль от индивидуальной настройки мебели, продажи дизайна планы и сотрудничество с застройщиками для строительства типовых домов и т. д..
Но ведь Sloth Apartment по-прежнему не зарабатывает достаточно денег, поэтому может занять только 2-е место.
Для сравнения, хотя OTTO Technology не выпустила новый мобильный телефон за последние шесть месяцев, новая операционная система имела большой успех и завоевала хорошую репутацию. Искусственный интеллект AEEIS и полностью автоматический интеллектуальный штангист также был хорошо принят. Речевое исполнение является самым выдающимся.
Конечно, большой разницы в голосах этих троих нет, можно сказать, что они генеральные среди гномов.
На самом деле, есть и другие отделы, которые добились результатов, но не попали в рамки этого отбора по каким-то особым причинам. Например, независимая база инкубации игр, за которую отвечает Цю Хун, до сих пор конфиденциальна; есть также руководители некоторых отделов, которые уже получили награду лучшего сотрудника, но они больше не могут ее выиграть и могут выиграть только 2 приза.
У троих людей, появляющихся на большом экране, разные выражения лиц.
Чжан Юань на мгновение был ошеломлен, а затем похлопал себя по груди и почувствовал глубокую благодарность.
Уже почти час дня, и мы отправляемся в путешествие!
Чжан Юань не очень заинтересован в путешествиях. Его характер на самом деле довольно домашний. Хотя он далек от уровня Бао Сюя, у Тенгда так много отпусков, и у него нет недостатка в деньгах. Если он захочет, путешествовать, он может путешествовать в любое время. Естественно, вам может не хватать интереса.
Лян Цинфань показал довольно выжидающее выражение лица.
Он присоединился к Tengda менее года назад и никогда не получал подобной возможности»поездки, финансируемой государством», поэтому у него все еще были некоторые ожидания.
У Чан Юа было такое же растерянное выражение, как и тогда, когда Чжан Юань выиграл звание лучшего сотрудника.
Я вообще не хочу менять отдел!
Победа в номинации лучшего сотрудника означает, что появится фонд мечты, но это также означает, что вам придется покинуть первоначальный отдел и создать новый отдел, чтобы начать все сначала.
Чжан Юань изначально был ответственным за интернет-кафе Moyu, и, кстати, он также установил ROF. Это было очень успешно, и он был очень доволен ситуацией на тот момент. Однако, поскольку он получил лучший сотрудник, г-н Пей насильно выгнал его из Moyu, и у Юванцая не было другого выбора, кроме как создать киберспортивный клуб DGE.
Чан Ю находится в похожей ситуации. Его хобби — изготовление мобильных телефонов. Сейчас обнародован план дизайна новой модели. Все сотрудники OTTO Technology тщательно готовятся. В результате Чан Ю, Ответственный человек действительно хочет работать в этой кости. Уезжает сейчас?
Это ужасно!
10 000 человек Чанъю недовольны, и он просто хочет остаться в OTTO Technology.
Пей Цянь пришел к Чан Ю с трофеем:»Поздравляю, господин Чан! Нет необходимости говорить какие-то слова благодарности. Давайте подумаем, как использовать этот фонд мечты!»
Чан Ю страдал. Лицо взяло трофей из рук г-на Пэя с надписью»Счастье» на всем лице.
Все еще что-то говоришь? Какой молоток!
Читать новеллу»Потерять Деньги чтобы Стать самым Богатым» Глава 891: Выбор лучшего сотрудника Losing Money to Be a Tycoon
Автор: Qingshan Chuzui
Перевод: Artificial_Intelligence
