Глава 535: Как избежать войны, как защитить наши интересы [Первое обновление]
Выслушав, Сюй Пинъань на мгновение задумался и прошептал несколько слов на ухо Дэну. Выражение лица Аднана изменилось, он нахмурился, погрузившись в раздумья.
Редактируется Читателями!
Ему потребовалось некоторое время, чтобы прийти в себя. Он кивнул Сюй Пинъань. «Спасибо, Сюй. Надеюсь, в будущем я приглашу тебя на свою коронацию».
«Сочту за честь», — с улыбкой сказал Сюй Пинъань.
Принц Аднан улыбнулся в ответ и разговорился с Сюй Пинъань более непринужденно.
Время тянулось медленно, и все почти собрались.
В этот момент из первого ряда встал пожилой мужчина.
Он прошёл прямо вперёд, подошёл к трибуне и с улыбкой произнёс: «Господа, пожалуйста, соблюдайте тишину.
Наша встреча вот-вот начнётся».
Сюй Пинъань наклонил голову и прошептал Нортону на ухо: «Кто он?»
«Старик Дюпон», — сказал Нортон, скривив губы.
Сюй Пинъань вдруг понял и перестал спрашивать.
Семья Дюпон, пожалуй, самая быстро меняющаяся и успешная семья в Америке, превосходящая любую другую. Несмотря на свою сдержанность, у неё не так много рекламы.
На самом деле, DuPont владеет многими компаниями, и многие продукты, которые мы используем в повседневной жизни, производятся именно DuPont.
Это поистине глобальный химический гигант, скрытый гигант.
Например, антипригарные сковороды — это явление мирового масштаба, но многие китайцы не знают, что во многих европейских и американских странах их использование запрещено и признано высокотоксичным.
Покрытие антипригарных сковород выделяет токсин при нагревании. Этот токсин может загрязнять кровь, вызывая рак и даже передаваться будущим поколениям. Он чрезвычайно токсичен.
Жаль, что в Китае до сих пор есть компании, которые приобрели эту технологию и непрерывно её производят.
В этот момент вошла большая группа женщин, каждая с ведерком для льда и бокалом вина. Ведерко для льда, в каждом из которых была бутылка красного вина, стояло на журнальном столике рядом с каждым гостем.
Они умело открыли бутылку и налили по бокалу каждому гостю, затем поставили вино в ведерко для льда и вежливо покинули зал.
«Господа, давайте вместе поднимем тост за сегодняшнее собрание». Старик Дюпон с улыбкой поднял бокал, и все последовали его примеру, подняв бокалы и сделав по глотку.
Это вино превосходное, сказал Сюй Пинъань. Оно на уровне Romanee-Conti и довольно изысканное.
«Господа, на этом собрании много новых участников. Когда наш исполнительный комитет составлял список, мы провели тщательное обсуждение, чтобы убедиться в его объективности». «Для облегчения общения предлагаю всем встать и представиться. Позвольте мне начать».
«Меня зовут Кассель Дюпон, нынешний глава семьи Дюпон. Теперь меня обычно называют Старым Дюпоном».
«На последнем собрании меня избрали главой Исполнительного комитета», — сказал Дюпон, протягивая руку человеку слева в первом ряду, давая понять, что его следует представить первым.
Ещё один пожилой мужчина встал, обернулся и оглядел всех. «Меня зовут Денье, я председатель Tulip Group», — сказал он и сел под аплодисменты.
«Сюй, не стоит недооценивать этого человека.
Хотя Tulip Group, возможно, и не так известна, она тайно контролирует 30% мировой пищевой промышленности и владеет значительными пакетами акций в нескольких международных продовольственных группах, многие из которых являются негласными холдингами», — прошептал Нортон на ухо Сюй Пинъаню.
Сюй Пинъань торжественно кивнул, и остатки презрения, которые он испытывал, полностью исчезли.
Он знал, что эта встреча, вероятно, полна тайных магнатов, союзников, владеющих огромными ресурсами и скрывающихся в тени.
В этот момент кто-то встал рядом.
Сюй Пинъань узнал его: Леонардо. Представившись, Леонардо снова сел.
Меня зовут Карлос, председатель совета директоров Мексиканской телекоммуникационной компании.
Можешь называть меня миссис Чела, председатель совета директоров Европейской группы Saiya.
Полагаю, многие из вас знают меня, Билла Гейтса, акционера Microsoft.
Меня зовут Кэндзиро Мацуяма, председатель совета директоров Henggang Group.
Можешь называть меня Пэрис, председатель совета директоров Murphy Group.
Аднан, наследный принц Соединённого Королевства XX.
Сюй Пинъань, президент Apocalypse Group.
Нортон, председатель совета директоров Golden Sun Group.
По мере того, как представляли каждого человека, а Нортон добавлял свои представления, Сюй Пинъань был глубоко потрясён. Каждый из них был поистине выдающимся.
Например, Сюй Пинъань знал Пэриса, председателя совета директоров Murphy Group, но раньше не подозревал о его способностях. Сегодня Нортон рассказал ему о его способностях.
Murphy Group — промышленный гигант в Италии и даже в Европе. С Murphy Group связаны семнадцать публично зарегистрированных производственных групп, и никто не знает, сколько их не котируется на бирже.
От тридцати до сорока процентов промышленного производства Европы неразрывно связано с Murphy Group.
Это демонстрирует силу Пэриса: едва заметную, но неуловимую, словно тираннозавр мелового периода в овечьей шкуре.
После того, как представился последний, расслабленное выражение исчезло с лиц присутствующих. Стало ясно, что держат в руках шестьдесят присутствующих.
Если бы они топнули ногами, мировая экономика пережила бы сильное землетрясение.
Собрать этих людей для обсуждения чего-то было, безусловно, непростым делом, и никто не смел относиться к нему легкомысленно.
Старик Дюпон, стоявший сверху, ясно видел выражения лиц собравшихся внизу и был очень доволен результатом. Он аплодировал вместе с остальными и начал говорить только после того, как все представились.
«Господа, современное общество стремительно меняется. Развивающиеся экономики постоянно влияют на традиционные отрасли, а глобальный экономический рост медленный, что негативно сказывается на многих секторах».
«Конечно, влияние на присутствующих здесь минимально. Многие столкнулись с ростом, превосходящим тренд, но этот рост нанёс смертельный удар многим компаниям».
«В нашей небольшой группе есть независимая группа экономических исследователей, которая постоянно следит за мировой экономикой и анализирует её тенденции».
«Пожалуйста, посмотрите на большой экран. Это последний исследовательский отчёт, и ситуация крайне мрачная», — сказал старик Дюпон, повернувшись и указывая на экран, где появился документ.
«Исследования показали, что в течение следующих пяти-шести лет, благодаря технологическому прогрессу, темпы ликвидации корпораций ускорятся беспрецедентными темпами, что приведёт к глобальному сокращению рабочих мест».
«Это неразрывно связано с технологическим развитием. Некоторые могут утверждать, что технологический прогресс создаст новые рабочие места, а рынок будет саморегулироваться».
«Господа, это заблуждение. Наше исследование 30 крупнейших экономик мира выявило катастрофическую нехватку высокотехнологичных специалистов».
«Более продвинутые технологии — это то, что может освоить не каждый. Анализ на суперкомпьютере, проведённый в течение дня, показал, что только один из миллиарда человек в мире освоил их». «Люди обладают способностью понимать и осваивать эти передовые технологии».
«Но среди этой миллиардной части человечества значительная часть по разным причинам не будет иметь возможности учиться. Это приведёт к ещё меньшему количеству подходящих специалистов».
«Обычные рабочие места могут быть заменены роботами, что приведёт к полному исчезновению 80% нынешних рабочих мест. Развитие передовых технологий приводит к нехватке талантливых специалистов, что оставляет некоторые должности вакантными».
«Максимум через восемь лет страны по всему миру столкнутся с массовой безработицей, и глобальный экономический коллапс неизбежен».
«Сейчас остаётся только один вариант решения проблемы».
«Война!»
Выражение лица старика Дюпона было чрезвычайно серьёзным и торжественным. «Господа, современное общество не может противостоять разрушительным последствиям войны, и это вполне может означать конец человеческой цивилизации».
«Потому что ядерным оружием обладает гораздо больше стран, чем следует из публично обнародованных данных».
«Если до этого дойдёт, это никому из нас не принесёт пользы; напротив, нанесёт огромный вред».
«Хаос — это меч разрушения, который уничтожает экономику и мир».
«Все здесь, включая меня, богаты, и у них достаточно средств, чтобы наши потомки могли потратить их за несколько жизней. Они смогут наслаждаться миром в роскоши». «Но что, если разразится всемирный хаос? Всё, чем мы владеем, обратится в пепел. Готовы ли вы принять такой исход?»
«Мы должны что-то сделать, чтобы изменить это будущее, предотвратить такой исход».
«Поэтому тема нашей встречи на этот раз — „Как избежать войны и защитить наши интересы“», — сказал старик Дюпон, глядя на толпу.
Все были погружены в глубокие раздумья.
«Старик Дюпон не стал прерывать их размышления. Вместо этого он медленно отпил из своего стакана.
После долгой паузы он продолжил разговор. — Господа, наша встреча открыта для всех. Все могут свободно высказываться и обсуждать эту тему вместе. Если у кого-то есть идеи, пожалуйста, поднимите руку и выйдите на сцену, чтобы поделиться ими.
«Мы определённо можем решить эту проблему, работая вместе».
«Решение этой проблемы важно не только для всех, но и для нас самих», — серьёзно сказал Дюпон.
Вскоре Гейтс поднял руку.
Дюпон улыбнулся и сказал: «Добро пожаловать, Гейтс, поделитесь своими мыслями».
Он разразился аплодисментами, и толпа последовала его примеру. Гейтс встал и прошёл к трибуне.
Он пожал Дюпону руку.
Дюпон ушёл, а Гейтс встал и начал свою речь.
«Господа, господин Дюпон лишь в общих чертах обрисовал ситуацию.
Реальная ситуация ещё серьёзнее, чем описал господин Дюпон. Позвольте мне привести простой пример».
«В настоящее время в компании Software по всему миру работает более 90 000 сотрудников, и компания создала более 400 000 рабочих мест косвенного характера. «С развитием технологий я могу честно сказать, что в следующем году смогу уволить половину сотрудников», — серьёзно сказал Гейтс.
Все были ошеломлены. Уволить половину сотрудников? Какая шутка! Это имело бы огромное значение, и правительство США не одобрило бы столь масштабные сокращения в Microsoft.
Сюй Пинъань тоже приподнял бровь, и в его голове зародилось подозрение: могла ли Microsoft совершить прорыв в области искусственного интеллекта? В противном случае увольнение такого количества сотрудников наверняка вызвало бы хаос в компании.
