Глава 957: Взывая к справедливости
Проведя два дня на ферме в деревне Таоюань, Ян и остальные четверо получили задание, каждый из которых отвечал за определённый регион.
Редактируется Читателями!
Вскоре в группе «Хуанлинь» стало известно, что Брюс переманил нескольких лучших специалистов компании.
«Мудак!» — разъярённая и раздражённая Микан снова разгромила всё в офисе.
На этот раз Микан была по-настоящему зла на Брюса.
«Брюс, ты мерзавец!»
Как раз когда он вымещал свой гнев в своём кабинете, в дверь постучала его секретарша. Увидев беспорядок внутри, она осторожно сказала: «Президент Микан, только что звонил совет директоров. Нам нужно немедленно созвать заседание!»
«Что?» Налитые кровью глаза Майкана сверлили секретаря. «Разве совет директоров не должен был уведомить о созыве заседания? Почему в этот раз всё так внезапно?»
У него было дурное предчувствие.
Секретарь дрожащим голосом доложил: «Совет директоров объявил, что это экстренное заседание, поэтому уведомления не было!»
Микан махнул рукой и сказал: «Хорошо, я понял. Можете идти!»
Он чувствовал, что это внеочередное заседание определённо направлено против него.
Посидев некоторое время в офисе, он встал, поправил одежду и вышел из кабинета, аккуратно одевшись, уверенно направился на заседание совета директоров.
Компания Huanglin Group существует уже более ста лет. Три-пять акционеров, основавших Huanglin Group, теперь разделились на двадцать-тридцать.
Крупнейшие пакеты акций принадлежали семье Макен Рирдон.
Макен был лишь представителем семьи. Хотя он и имел право голоса, семья часто ограничивала его.
В последнее время бизнес-операции Huanglin Group омрачались неудачами. Заказы со всего мира внезапно отменялись, а связи с мировыми знаменитостями обрывались, что влияло на общие показатели компании.
Вся группа переживала общий спад: продажи несли значительные потери, элитные сотрудники уходили, и возникали другие проблемы.
С таким количеством серьёзных проблем даже акционеры, нажившиеся на успехе, наверняка были обеспокоены.
Двадцать или тридцать акционеров решили созвать внеочередное собрание акционеров именно для того, чтобы привлечь Макена к ответственности.
Неспособность Макена справиться с таким количеством вопросов была признаком его некомпетентности.
Войдя в конференц-зал, Макен огляделся и увидел, что присутствуют все двадцать шесть акционеров, включая членов его семьи. На его губах мелькнула презрительная усмешка.
Обычно этим идиотам плевать на компанию, их интересуют только деньги. Теперь же при малейшей проблеме они набрасываются на него.
Хм!
Когда Майкен вошёл в зал заседаний, все акционеры дружно посмотрели на него, их лица были мрачными и серьёзными, даже гнев был очевиден.
Майкен, проигнорировав их взгляды, сел на своё место и спросил: «Вы созываете сегодня внеплановое заседание совета директоров, не поставив меня в известность? Что происходит? Это срочно?»
Как только Майкен открыл рот, кто-то вмешался и воскликнул: «Майкен, как вы смеете спрашивать об этом? Такая серьёзная проблема компании, почему вы не сообщили о ней совету директоров?»
Майкен, казалось бы, озадаченно спросил: «Какая серьёзная проблема произошла? Почему я не знаю?» Обычно он руководит компанией, а теперь, когда возникла проблема, вы хотите привлечь его к ответственности?
Хм, мечта. Акционер с грохотом швырнул отчёт перед Микеном, гневно воскликнув: «Притворяешься? Всё ещё притворяешься? Посмотри на эти отчёты о продажах. Они показывают ежедневную тенденцию к снижению. Всего за две недели 10% наших заказов были отменены, и эта тенденция продолжается. Это нанесло компании значительные убытки. Как генеральный директор, разве вы не знаете? Всего за две недели наши общие продажи напрямую потеряли 5 миллиардов юаней».
Микен пролистал отчёты и, отвечая на вопросы акционера, холодно сказал: «У бизнеса бывают взлёты и падения. Huanglin Group не была такой уже больше ста лет. Не думаю… Эти проблемы временные. Я уверен, что быстро их решу. Бизнес скоро вернётся в нормальное русло, и компания продолжит процветать».
«Хм, легко сказать!» — усмехнулся один из акционеров. «Быстро? Насколько быстро? Неужели всё будет так же, как с филиалом в Ся?» Мы отправили Питера разобраться с этим, но в итоге весь филиал был уничтожен, и наша материнская компания столкнулась с огромными компенсациями?
«Верно. Прямые убытки нашей компании после выхода из Xia достигли 30–40 миллиардов долларов. Хм, ты об этом говоришь?
…
Эти акционеры отказались верить в историю Майкена и ворошат старые счёты, пытаясь свести с ним счёты.
Выслушивая их обвинения, Майкен кипел от ярости. Ему хотелось обрушиться на этих сутенёров, но в конце концов сдержался.
Он глубоко вздохнул.
Он вовсе не считал своё решение выйти из филиала в Ся ошибкой, списывая всё на недальновидность своих сотрудников.
Он сказал: «Это моё недальновидное отношение к людям привело меня к таким серьёзным проблемам!»
Он также внутренне винил Питера за то, что тот некорректно вёл себя с Green Fresh Group и позволил им попасть в такую переделку.
Если бы тогда он просто убил преступников и уничтожил улики, разве всё не разрешилось бы?
«Хм, недальновидное отношение к людям?
Ты думаешь, что можешь уйти от ответственности только потому, что не осудил их? Один акционер просто отказался верить его словам. «Вы — президент группы, высший руководитель компании.
Каждый ваш приказ, каждый назначенный вами человек влияет на интересы компании и её будущее развитие.
Следовательно, ваша вина — недальновидность».
«Общая эффективность компании падает, и мы слышали, что несколько наших топ-менеджеров перешли в относительно неизвестную компанию в уезде Ся. Что вы об этом думаете?»
«Уход стольких элитных сотрудников гораздо серьёзнее, чем просто потеря эффективности компании.
В конце концов, развитие компании зависит от этих талантливых людей.
Как компания сможет развиваться без них?»
«Микан, ты должен объяснить, почему они уходят».
«Пять сегодня, пять завтра. У нас закончились таланты. Где мы найдём новые?»
Микан сказал: «Их переманил Брюс».
«Брюс?»
«Кто это?»
«О, теперь я вспомнил.
Брюс был президентом филиала в Ся. Позже, когда дела в филиале пошли на спад, Микан уволил его без слов и запретил ему работать по всему миру».
«О, теперь я вспомнил.
Когда Брюс руководил филиалом в Ся, работа была на высшем уровне.
Потом, по какой-то неизвестной причине, работа пошла на спад, и Микан его уволил».
«Разве Брюс не забанен по всему миру?
Где он теперь найдет работу?
Зачем ему вдруг переманивать кого-то из нашей компании?
К тому же, наша Huanglin Group — ведущий международный бренд и крупнейшее имя в этой отрасли.
Только дурак сбежит, верно?» «Для всех вода течёт в низшие слои общества, а люди стремятся к высшим должностям.
На работе, кто бы не хотел работать в лучшей компании, если бы был по-настоящему талантлив?
Но теперь некоторые внутри компании делают наоборот, оставляя людей в недоумении.
«Я слышал, что у тех, кто ушёл, были хорошие отношения с Брюсом».
«Но какими бы хорошими ни были их отношения, они не могут рисковать своим будущим, верно?»
«Кстати, Микан, где сейчас работает Брюс?»
«Он работает в компании в округе Ся».
Акционер нахмурился в недоумении: «Работать в компании в округе Ся?
Какие хорошие компании в нашей отрасли есть в округе Ся?
Если уж искать, то одну, одну из лучших в мире».
«Ты забыл?
Микан запретила Брюсу работать по всему миру. Как он мог найти ещё одну хорошую компанию?
Он уже работал в округе Ся, так что, возможно, это единственная компания, которую он может найти.
«Неправильно».
Если он не смог найти компанию в округе Ся, то зачем он переманил нескольких наших элитных сотрудников, которые дезертировали?
«Верно.
Именно это нас и озадачивает».
«Микан, какую компанию Брюс ищет в округе Ся?» — спросил акционер.
«Green Fresh Group в округе Ся!»
«Green Fresh Group?
Что это за компания?
Почему мы о ней не слышали?»
«Да, мы никогда не слышали о Green Fresh Group в округе Ся.
Брюс — сумасшедший, раз выбрал компанию с совершенно никудышной репутацией».
…
