3/10.
За один день он разблокировал три фрагмента, что было весьма впечатляющим числом.
Редактируется Читателями!
На следующий день.
Лу Чуань отправился не в апокалипсис, а в компанию «Байчуань Гуйхай».
Там были сотни сотрудников, почти все из которых были техническим персоналом.
За исключением администратора, среди сотрудников почти не было женщин, что вызвало у Лу Чуаня горькую улыбку.
Лу Чуань впервые оказался в компании «Байчуань Гуйхай», и Ижань лично вышел его поприветствовать.
Это вызвало догадки среди сотрудников «Байчуань Гуйхай» о личности Лу Чуаня, которые шептали и указывали на него пальцем.
Появление Лу Чуаня в сопровождении его секретаря Ань Туна, бича нации, и двух выдающихся личностей, Ян Бяо и У Вэя, в качестве телохранителей, сделало его невозможным для кого-либо игнорировать.
Увидев Лу Чуаня, Ижань почтительно приветствовала его: «Босс».
Слово «босс» наконец успокоило сотрудников. Этот, казалось бы, ничем не примечательный молодой человек на самом деле был их боссом.
Хотя в компании работало более сотни технических специалистов, это был стартап, но результаты были поистине ошеломляющими. Учитывая зарплаты этих специалистов, превышавшие миллион долларов в месяц, они получали невероятно много.
Судя по поведению босса, он, несомненно, был заметной фигурой.
Появление Лу Чуаня было, по сути, способом заявить о своем положении в компании.
Лу Чуан кивнул и под руководством Ижань отправился на экскурсию по компании.
Будучи стартапом, компания была словно новорожденной, поэтому, естественно, здесь не было процветающей корпоративной культуры.
Тем не менее, молодая энергия здесь всё ещё радовала Лу Чуаня; по крайней мере, новобранцы не были опытными ветеранами.
В этой компании Лу Чуан надеялся добиться компетентности и эффективности.
Компания Baichuan Guihai была лишь пустой оболочкой, фасадом. Многие из нанятых ими инженеров даже не знали, что им предстоит делать, и всё ещё осваивались с компанией.
Лу Чуан понимал, что это не долгосрочное решение; это только ослабит их боевой дух.
Проще говоря, Лу Чуан воспользовался этой возможностью, чтобы провести совещание в большом конференц-зале.
Даже на начальном этапе офисное пространство было внушительным; один только конференц-зал занимал площадь более 150 квадратных метров.
Все сотрудники присутствовали. Поскольку Ирань основала компанию в одиночку, она могла показаться немного женственной, но её авторитет не мог сравниться даже с Лу Чуанем.
Йиран обладала властью над жизнью и смертью компании, и с её зомби-мышлением дисциплина в стартапе была невероятно строгой. В её глазах не существовало ни благоразумия, ни фаворитизма, только правильное и неправильное.
Йиран подошла к трибуне с серьёзным выражением лица: «Далее, пожалуйста, позвольте боссу сказать несколько слов».
Раньше Лу Чуань с таким сталкивалась.
Но Лу Чуань не нервничал;
он спокойно шагнул вперёд.
По сравнению со встречей с зомби, особенно с толпой в десятки тысяч, это было всего лишь незначительное событие. Зомби могут есть людей, а наши сотрудники — нет.
«Я впервые вижу вас всех.
Давайте поблагодарим господина И за его преданность делу».
Лу Чуань тихонько похлопал, и все сотрудники последовали его примеру.
Он опустил руку, и аплодисменты стихли.
Лу Чуань продолжил: «Позвольте представиться. Меня зовут Лу Чуань, и вы можете называть меня как хотите. Я всего лишь инвестор и не управляю компанией напрямую. Господин И отвечает за управление и операционную деятельность компании».
По какой-то причине присутствующие сотрудники не расслабились, а, наоборот, напряглись ещё больше.
Инвесторы, или акционеры, — это и есть боссы.
Взгляните на телохранителей, которых привёл с собой Лу Чуань.
Они были настолько многочисленны, что не каждый мог себе их позволить. Если вы не обладаете настоящей властью, зачем вам телохранители?
Даже обычному боссу с состоянием в 100 или 200 миллионов долларов не понадобились бы даже телохранители, не говоря уже о двух.
Взгляните на телохранителей босса.
Это были определённо не обычные телохранители. Сегодняшний вид Лу Чуаня вселил огромную уверенность в сотрудников компании. С таким способным боссом, зачем им беспокоиться о будущем компании?
«Позвольте мне повторить: наша компания позиционируется как высокотехнологичная, и мы не начинаем с нуля. Мы уже обладаем технологическими резервами, превосходящими ваше воображение».
«Возможно, вы сейчас этого не чувствуете, но я хочу сказать: возможно, вскоре вы будете гордиться тем, что являетесь частью этой компании, потому что нашей компании Baichuan Guihai суждено войти в историю».
Многие из сотрудников, о которых я говорил ниже, не согласились.
Но все сотрудники отдела по связям с общественностью компании были в восторге и готовы были громко выражать своё восхищение.
Они были единственными, кто понимал внушительные возможности компании. Они сами снимали оба видеоролика, и технология дополненной реальности давала им основания верить всему, что говорил Лу Чуань.
Влияние этих двух видеороликов сейчас растёт.
Из-за соглашения о конфиденциальности о них знал только отдел по связям с общественностью.
Лу Чуань сказал: «Направление компании — технологии дополненной реальности. Надеюсь, все готовы, ведь вы будете очень заняты. Но поверьте, среди этой суеты вы будете мне благодарны, ведь вы узнаете то, с чем никогда раньше не сталкивались».
Без лишних слов Лу Чуань покинул трибуну.
Затем Лу Чуань пообедал в столовой для сотрудников.
Испытав на себе все трудности столовых, Лу Чуань, естественно, решил не прибегать к подобным практикам в своей компании. Вместо этого он нанял команду поваров из отеля для приготовления еды.
Это повлекло бы за собой значительные расходы.
Но Лу Чуаня это не волновало. В конце концов, высокотехнологичная компания не жалеет денег.
Во второй половине дня Лу Чуань вернулся в отдел по связям с общественностью, чтобы оценить их текущие достижения.
Первое из двух видео набрало 160 миллионов просмотров, а второе — более 200 миллионов.
Учитывая инвестиции, такие достижения не были неожиданными.
Покинув отдел по связям с общественностью, Лу Чуань наконец перешёл в технологический отдел.
Технологический отдел был общим отделом, и в конечном итоге он был разделён на более чем дюжину отделов.
Поскольку сотрудники компании в основном были наняты, без технических специалистов, технический отдел в первую очередь сосредоточился на демонстрации передовых технологий.
Лу Чуань не был технически подкован, поэтому он позиционировал себя как инвестор.
В противном случае, если бы вы заявили, что разработали технологию дополненной реальности, даже малейший технический вопрос поверг бы Лу Чуаня в панику.
Вы, инженер-строитель, понимаете, как всё это работает?
Подбодрив технический персонал, Лу Чуань ушёл вместе с У Вэем и остальными.
…
Раннее утро 10 апреля.
Апокалипсис.
Лу Чуань прибыл на завод Shengmei в новом районе Бэйань и сначала провёл экскурсию, наблюдая за работой зомби.
Строительство здесь близилось к завершению.
Единственным недостроенным участком ограждающей стены был завод № 1. К тому времени, как они добрались до него, зомби уже прекратили работу.
Другого пути не было.
Если бы выжившие увидели, как зомби строят стену, он бы не смог объяснить это, и это определённо напугало бы их до смерти.
В конце концов, действия зомби ничем не отличались от действий тех, кто обладает разумом и цивилизованностью.
Прибыв в центр завода электроники «Шэнмэй», мы обнаружили, что подземное строительство там также близилось к завершению.
Подземных пещер, занимающих более тридцати тысяч квадратных метров, было более чем достаточно для начального этапа.
Лу Чуань не стал копать глубоко, ведь его нынешние технические возможности были ограничены, а одни только грунтовые воды были для него настоящей головной болью.
Но всего один слой отличался: он находился менее чем в десяти метрах под землёй, поэтому можно было не беспокоиться о просачивании воды.
Зомби, как и прежде, выстроились в шеренгу, неся в руках кучу разнообразных вёдер и воронок, используя всё, что могло удержать грязь. Словно рой муравьёв, они вытащили огромные объёмы земли.
Объединившись, они в количестве двух тысяч зомби трудились день и ночь, продвигаясь с невероятной скоростью.
После короткой прогулки Лу Чуань наконец добрался до здания фабрики № 1.
Он проверил кое-какие припасы;
пока ему не нужно было беспокоиться о логистике.
Когда Лу Чуань прибыл на второй этаж, Чжао Бэйцзян и остальные уже ждали его. Почти каждое появление Лу Чуаня было похоже на прибытие ключевого члена команды.
Прогресс технологий дополненной реальности достиг 75%, и к началу мая ожидалось полное воспроизведение.
Судя по этому прогрессу, Лу Чуань легко мог понять, что более 800 человек всё ещё слишком мало.
Более того, некоторые их способности далеко не оправдали ожиданий Лу Чуаня.
Понятно, кто не хотел бы иметь под своим началом талантливых людей.
Город Чжунчжоу большой, но его население ограничено, а кадровый потенциал не безграничен.
Многие высокопоставленные чиновники либо умерли от инфекции, либо обосновались в других городах, что сделало невозможным их приезд в Чжунчжоу.
Прожив так долго в условиях апокалипсиса, Лу Чуань понял, что Чжунчжоу, город, расположенный вдали от моря, не обладает кадровым потенциалом, характерным для других прибрежных городов.
Это особенно актуально для города Биньхай, известного как китайская Кремниевая долина, где настоящих талантов предостаточно.
Лу Чуань жаждал этих талантливых людей, но, поскольку он ещё даже не завоевал Чжунчжоу, было нереально ожидать от Биньхая того же.
Более десятка отделов были заняты.
Не было необходимости в НИОКР, достаточно было технического тиражирования. Для них это не было проблемой, лишь вопросом времени.
При достаточном количестве рабочей силы даже время не стало бы проблемой.
Ещё одним фактором, замедляющим прогресс, были перебои в работе сети, приводившие к нехватке данных.
Значительную часть работы можно было выполнить только путём собственных исследований.
Без необходимого оборудования они не могли подтвердить достоверность своих исследований экспериментально.
После нескольких раундов работы Лу Чуань понял, что ему предстоит многое сделать.
Например, исследования требуют обширного экспериментального оборудования, а в этом городе ему приходилось полагаться только на себя.
Зомби нужно было разблокировать, а современные компании нуждались в нём для развития… Даже если бы у Лу Чуаня было три головы и шесть рук, он не смог бы со всем этим справиться.
Лу Чуань мог лишь мысленно планировать и расставлять приоритеты для этих задач, а затем решать их одну за другой.
10-го числа Лу Чуань провёл большую часть времени в здании № 1 завода электроники «Шэнмэй».
