Глава 407 Чрезвычайная ситуация
Потому что высшая гильдия, Peak Guild, теперь является лицом своей американской игровой зоны.
Редактируется Читателями!
Но теперь эта ширма встретила столь трагический конец.
Из-за издевательств Фэнхо, они были вынуждены выйти из игры и бежать.
Это одновременно и возмущает, и унизительно.
С одной стороны, они винят игроков Peak Guild в их слабости.
С другой стороны, они ненавидят Фэнхо за то, что он устроил беспорядки в своей американской игровой зоне.
Неужели все не могут просто жить дружно?
Мы здесь всего лишь ради соревнования, почему оно должно вызывать такой ажиотаж?
Прошло всего два дня, а такое уже произошло. Осталось ещё несколько дней.
Интересно, создаст ли Фэнхуо ещё какие-нибудь проблемы, и что насчёт других игроков, которые приехали сюда поучаствовать в соревновании?
Очень раздражает даже сама мысль об этом. Как обычное соревнование может вызвать столько проблем?
Хотя это международное соревнование и масштабное, оно не должно быть таким масштабным!
В этот момент все они начали жалеть, что не поборолись за право провести это международное соревнование.
Если бы они не участвовали, возможно, не было бы столько проблем.
Жителям их игровой зоны не пришлось бы сталкиваться с такими трудностями.
Всё было бы так же просто, как обычно, как замечательно.
В лучшем случае, им пришлось бы решать несколько мелких проблем, но теперь, раз уж на то пошло, им приходится сталкиваться с чем-то большим.
Из-за этого маленького тщеславия, чтобы доказать мощь своей игровой зоны в США, они вляпались в серьёзные неприятности!
А всего несколько часов назад…
Нет, даже полчаса назад они даже не задумывались об этом.
До этого они всё ещё гордились и были горды тем, что выиграли право провести это международное соревнование.
«Это международное соревнование принесёт честь нашему американскому игровому сообществу».
«Разве это китайское игровое сообщество не возомнило себя таким могущественным? Им всё равно с нами не сравниться».
«На этот раз давайте покажем им, насколько могущественно наше американское игровое сообщество. Мы заставим их опустить глаза».
Методично решая различные закулисные вопросы, два сотрудника беседовали.
Пока что это международное соревнование не доставило им особых хлопот.
В конце концов, программа этого соревнования уже была распланирована, так что особых сложностей не предвиделось.
Если бы они придерживались расписания, им бы всё было легко.
Поэтому у них было время пообщаться.
Но содержание их беседы показало, насколько свысока они относятся к игрокам из других игровых сообществ.
Казалось, что из всех игровых сообществ их американское было самым сильным.
Остальные были просто клоунами, неспособными даже противостоять конкурентам.
Они думали об этом всё время, и дело было не только в этих двух сотрудниках.
Они снова начали болтать, постоянно обсуждая силу своей игровой зоны в США и слабость других.
Они всё больше возбуждались, даже забывая о работе.
Это была своего рода гордость, проистекавшая из силы их собственной страны и гордости, которую они представляли.
Было ясно, что они оба полностью погрузились в происходящее.
«О чём вы всё ещё говорите? Покончите с этим!»
В тот момент, когда они оживлённо болтали, внезапно ворвался высокопоставленный руководитель и крикнул на них.
Это внезапное вторжение всех напугало.
Присмотревшись, они увидели своего непосредственного начальника и тут же замолчали.
Как они могли так скептически отнестись к его словам?
Теперь их работа была так проста, так с чем же им было разбираться?
Именно поэтому у них было столько времени на пустую болтовню.
Может быть, им нужно было решить какую-то другую проблему?
Все они считали, что руководитель преувеличивает.
Возможно, их раздражало, что они тут болтают, поэтому они специально нашли им занятие.
Они втайне скривили губы, но внешне сохраняли спокойствие.
«Руководитель группы, что я могу сделать?» — спросил один из них.
На самом деле они отвечали за внутренний аудит.
Награды, штрафы и так далее отображались на компьютерах перед ними.
Иногда они проверяли и исправляли ошибки.
Но обычно их не было.
В конце концов, это была не настоящая игра, а реальный мир. Как ошибки могли так легко возникнуть?
Вот почему они говорили, что их работа проста — проверять ошибки, но на самом деле их не было.
С тех пор, как они начали здесь работать, им удалось найти всего одного или двух, настолько немногих, что их можно было игнорировать.
«Разберитесь с этим». Даже сейчас тон руководителя был довольно резким.
Было видно, что он в ярости, довольно зол.
Как будто все эти проблемы – не просто ли они просто болтают во время работы?
Не может быть, чтобы всё было так серьёзно.
Оба сочли это странным, решив, что руководитель раздувает из мухи слона.
Но они и не подозревали, что ярость руководителя была вызвана не их непринуждённым разговором на работе.
Для руководителя это была просто отдушина.
На самом деле больше всего его бесило дело, которое он поручил двум сотрудникам.
На столе лежала большая стопка документов.
Один из сотрудников первым пролистал их.
«Это…»
Увидев данные, они оба почувствовали себя незнакомыми.
В конце концов, им всегда приходилось с этим сталкиваться на работе, они были с этим знакомы.
Но зачем он им это показывал?
Документы были толстыми, очень толстыми.
И на каждой странице были перечислены штрафы для игроков.
Ни одной награды.
Что он делал?
Должны ли они были это расследовать?
Они недоумённо посмотрели на руководителя.
Руководитель ещё не ушёл, возможно, всё ещё злясь, он стоял там, тяжело дыша.
Заметив взгляды двух сотрудников, он тоже заметил.
